Am 10.04.2024 wurde in der Manteltarifrunde ein Tarifergebnis erzielt.
Für alle, die nur das Wesentliche brauchen, die großen Linien:

  • Strukturelle Verbesserung durch eine zusätzliche Entgeltstufe (6. Stufe).
  • Zulagen wurden an mehreren Stellen erhöht/angepasst (u. a. geteilte Dienste, Führungskräfte, Lehrtätigkeit).
  • Entlastung im Fahrdienst: Schritte bei unbezahlten Pausenanteilen und Mindestwendezeiten (unter Rahmenbedingungen).
  • Urlaub/Urlaubsgeld: Abschaffung der Staffelung (30 Tage für alle ab 2025) und Urlaubsgeld (500 €) – plus Perspektive einer Wahlmöglichkeit ab 2026.
  • Entgeltordnung wird überarbeitet (inkl. Aufwertungen bestimmter Tätigkeiten).
    Die Tarifkommission ordnet das Ergebnis als Erfolg in einer reinen Manteltarifrunde ein und empfiehlt die Annahme; die endgültige Entscheidung soll über eine Mitgliederbefragung erfolgen.
Tarifinfo2024_09